Címlap

Keresés

City-Port Címlap

Euro-Expert Team Kft. a „Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozások számára a konvergencia régiókban” pályázati program keretében Irodai informatikai alkalmazások képzést biztosított a cég dolgozói részére. A projektet az Európai Unió 5.232.670 Ft-tal támogatta. A gazdasági, társadalmi és technológiai változások rendkívül gyors és folyamatos alkalmazkodást kívánnak a vállalkozásoktól és a munkavállalóktól egyaránt. A változásokhoz való alkalmazkodás elősegítésének és a szerkezetváltási folyamatok kezelésének legfontosabb eszköze a képzés.

A vállalkozás konyhai gépek és berendezések nagykereskedelmével foglalkozik Nyíregyházán. A piaci követelményeknek való megfeleléshez, és a fokozódó versenyben való helytálláshoz, illetve a cég fejlődéshez szükség van a dolgozók szakmai ismereteinek folyamatos bővítésére, megújítására. Erre kiváló lehetőséget biztosított a Munkahelyi képzések című projekt keretein belül megvalósítandó számítógépes képzés. A projekt keretében és eredményeként 8 fő sikeres záróvizsgát tett Irodai informatikai alkalmazásból.

A képzés által a résztvevők tovább bővítették a számítógép használattal összefüggő gyakorlati tudásukat, amelynek segítségével a számítógép szabályos, biztonságos, jogszerű és hatékony üzemeltetése valósul meg. Az informatikai ismeretek megszerzése elősegítette a munkavégzés hatékonyságát, lehetővé téve a még eredményesebb és produktívabb működést. A képzés javítja az ügyfélkiszolgálás minőségét, amely erősíti a cég partnerkapcsolatait. A képzés növeli munkahatékonyságot, erősíti a tudatos munkavégzést,  emeli  a munkavállalók képzettségi színvonalát, illetve erősíti a munkavállalók munkaerő piaci értékét. A munkavállalók informatikai képzése hozzájárul, a Kft. által hamarosan létrehozott webáruház működtetéséhez és üzemeltetéséhez.

Nyírmada Város Önkormányzata a napokban egy újabb sikeres pályázatot zár le, melynek keretében immár minden lehetőség adott az életen át tartó tanulásra.

Nyírmada Város Önkormányzata 2012. második felében 100%-os támogatási intenzitással 30.000.000 Ft Európai Uniós támogatást nyert az „Összehangolt intézményi infrastruktúra fejlesztés az egész életen át tartó tanulás jegyében” című projektre.

 

A projekt célja Nyírmada Város Művelődési Ház, Iskola és Óvoda informatikai, infrastrukturális fejlesztése. A korszerű oktatás elősegítése érdekében informatikai eszközök, bútorok beszerzésére került sor. Ezáltal a projekt hozzájárul az infrastrukturális színvonal emeléséhez, lehetővé téve ezzel akár az egész életen át tartó tanulást, illetve a területi különbségek mérséklését.

 

Az „Összehangolt intézményi infrastruktúra fejlesztés az egész életen át tartó tanulás jegyében” című TIOP-1.2.5-12/1-2012-0004 kódszámú projekt 100%-os vissza nem térítendő uniós támogatással, az „Infrastrukturális fejlesztések az esélyegyenlőség elvű minőségi oktatás és az egész életen át tartó tanulás támogatása érdekében az LHH kistérségekben "A komponens" pályázati konstrukció keretében valósult meg.

 

A projektről a www.nyirmada.hu tájékozódhatnak az érdeklődők.

 

A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Regionális Fejlesztési Alap társfinanszírozásával valósult meg.

Vida Erzsébet egyéni vállalkozó a „Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozások számára a konvergencia régiókban” pályázati program keretében Irodai informatikai alkalmazások képzést biztosított a cég dolgozói részére. A projektet az Európai Unió 9.981.616 Ft-tal támogatta.

 

A gazdasági, társadalmi és technológiai változások rendkívül gyors és folyamatos alkalmazkodást kívánnak a vállalkozásoktól és a munkavállalóktól egyaránt. A változásokhoz való alkalmazkodás elősegítésének és a szerkezetváltási folyamatok kezelésének legfontosabb eszköze a képzés.

 

A vállalkozás építőanyag kis- és nagykereskedelemmel foglalkozik Nyíregyházán.

A piaci követelményeknek való megfeleléshez, és a fokozódó versenyben való helytálláshoz, illetve a cég fejlődéshez szükség van a dolgozók szakmai ismereteinek folyamatos bővítésére, megújítására. Erre kiváló lehetőséget biztosított a Munkahelyi képzések című projekt keretein belül megvalósítandó számítógépes képzés. A projekt keretében és eredményeként 14 fő sikeres záróvizsgát tett Irodai informatikai alkalmazásból.

A képzés által a résztvevők tovább bővítették a számítógép használattal összefüggő gyakorlati tudásukat, amelynek segítségével a számítógép szabályos, biztonságos, jogszerű és hatékony üzemeltetése valósul meg.

Az informatikai ismeretek megszerzése elősegítette a munkavégzés hatékonyságát, lehetővé téve a még eredményesebb és produktívabb működést. A képzés javítja az ügyfélkiszolgálás minőségét, amely erősíti a cég partnerkapcsolatait. A képzés növeli munkahatékonyságot, erősíti a tudatos munkavégzést,  emeli  a munkavállalók képzettségi színvonalát, illetve erősíti a munkavállalók munkaerő piaci értékét.

Kovács László egyéni vállalkozó a „Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozások számára a konvergencia régiókban” pályázati program keretében Irodai informatikai alkalmazások, Emelő gépkezelő, Földmunka-rakodó és szállítógép kezelő és Targoncavezető képzést biztosított a cég dolgozói részére. A projektet az Európai Unió 7.327.085 Ft-tal támogatta.

 

A gazdasági, társadalmi és technológiai változások rendkívül gyors és folyamatos alkalmazkodást kívánnak a vállalkozásoktól és a munkavállalóktól egyaránt. A változásokhoz való alkalmazkodás elősegítésének és a szerkezetváltási folyamatok kezelésének legfontosabb eszköze a képzés.

 

A vállalkozás építőanyag kiskereskedelemmel, belföldi árufuvarozással és rakodással, valamint mély építőipari  szolgáltatásokkal  foglalkozik Nyíregyházán.

 

A piaci követelményeknek való megfeleléshez, és a fokozódó versenyben való helytálláshoz, illetve a cég fejlődéshez szükség van a dolgozók szakmai ismereteinek  folyamatos bővítésére, megújítására. Erre kiváló lehetőséget biztosított a Munkahelyi képzések című projekt keretein belül megvalósítandó képzések. A projekt keretében és eredményeként 7 fő sikeres záróvizsgát tett Irodai informatikai alkalmazásból, 2 fő Emelő gépkezelő, 3 fő Földmunka-rakodó és szállítógép kezelő és 8 fő Targoncavezető képzésből.

 

A képzés által a résztvevők tovább bővítették tudásukat, amelynek segítségével a munkavégzés, biztonságosabb, hatékonyabb működése valósul meg. A képzésen elsajátított ismeretek megszerzése elősegítette a produktívabb munkavégzést, lehetővé téve a még eredményesebb és hatékonyabb működést. A képzés javítja az ügyfélkiszolgálás minőségét, amely erősíti a cég partnerkapcsolatait. A képzés erősíti a tudatos munkavégzést,  emeli  a munkavállalók képzettségi színvonalát, illetve erősíti a munkavállalók munkaerő piaci értékét.

Az M.B.L.S Consulting Tanácsadó és Szolgáltató Kft. 3,1 millió forint vissza nem térítendő támogatást nyert a „Mikrovállalkozások fejlesztése” című pályázaton az Új Széchenyi Terv keretében, melyet 3,1 millió forint visszatérítendő támogatott hitel egészített ki. A 7 millió forintos összköltségvetésű beruházásból egy új szolgáltatás kialakítása valósult meg.

 

Az M.B.L.S Consulting Tanácsadó és Szolgáltató Korlátolt Felelősségű Társaság sikeresen valósította meg „Az M.B.L.S Consulting Kft. gépvásárlása” című projektjét. A pályázat keretében 3.188.000 Ft  (44,9806%) vissza nem térítendő európai uniós pályázati forrást és 3.188.000 Ft 44,9806%) visszatérítendő mikro hitelt nyert az Új Széchényi Terv keretében. A projekt a Mikrovállalkozások fejlesztése című pályázati kiírás keretében valósult meg.

 

A Kft. projekt keretében egy tintapatron-töltő berendezést és egy toner tisztító kabint vásárolt meg. A beruházás a Kft. fióktelepén, Nyíregyháza-Sóstófürdő, Kemecsei út 20. szám alatt valósult meg. A fióktelep elhelyezkedése optimális, jó közlekedési infrastruktúrával rendelkezik, gyártási/töltési tevékenység működtetésére tökéletesen alkalmas.

 

Napjainkban tény, hogy a magánszemélyek, mind az üzleti élet szereplői igyekeznek gazdaságosan, költséghatékonyan üzemeltetni nyomtatóikat, fénymásolóikat, ezért előtérbe került az utántöltött tintapatronok, tonerek vásárlása a gyárival szembeni. Ezért döntött úgy a Kft., hogy erre vonatkozóan terjeszti ki tevékenyégét. A vállalkozás által előállításra kerülő utántöltött tonereket, tintapatronokat a Kft. kedvezőbb áron tudja értékesíteni a gyárival szemben, így a vállalkozók és magánszemélyek kedvezőbb áron tudják beszerezni, így fénymásolójukat, nyomtatójukat költséghatékonyabban tudják üzemeltetni.

 

Szolgáltatásaival  a Kft. várja a magánszemélyeket, nagyobb vállalkozásokat, továbbá a Kft. vállalja az újratöltött termékek „házhoz szállítását”, valamint az átvevőhelyeken a 24 órán belüli átadás-átvétel biztosítását. A projekt keretében megvásárolt eszközök beszerzésével a Kft. kedvezőbb áron tudja szolgáltatásait biztosítani versenytársaival szemben az ügyfelei számára.

2013. április 12-én, pénteken tartotta újabb közgyűlését a Felső – Szabolcsi Vidékfejlesztési Közhasznú Egyesület Fényeslitkén, Mártha Mihály Tibor elnök úr vezetésével.

 

Az ülés témája a Helyi Vidékfejlesztési Stratégia felülvizsgálata és elfogadása volt. Ez a dokumentum – amelyet a Vidékfejlesztési Minisztérium véglegesít – képezi az alapját az új LEADER kiírásoknak, amelyek várhatóan 2013 júniusában jelennek majd meg.

 

Elnök úr elmondta, hogy idén is számíthatnak támogatásra a térségben működő mikro- és kisvállalkozások, nonprofit szervezetek, önkormányzatok. Lesznek a kiírásban vállalkozásfejlesztést – például: helyi termékek piacra jutásának segítése, kisvárosi szálláshelyek felújítása, mikro- és kisvállalkozások fejlesztése a kisvárosokban, megújuló energiaprogram – és közösségi célú fejlesztést – például: civil szervezetek eszközellátottságának javítása, hagyományőrzés feltételeinek megteremtése, közösségformáló rendezvények szervezése, közösségi terek kialakítása – célzó intézkedések is.

Az SM Számrend Tanácsadó és Szolgáltató Kft. a „Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozások számára a konvergencia régiókban” pályázati program keretében Irodai informatikai alkalmazások képzést indított a cég dolgozóinak. A projektet az Európai Unió 3 086 093 Ft-tal támogatta.
A gazdasági, társadalmi és technológiai változások rendkívül gyors és folyamatos alkalmazkodást kívánnak a vállalkozásoktól és a munkavállalóktól. A változásokhoz való alkalmazkodás elősegítésének és a szerkezetváltási folyamatok kezelésének legfontosabb eszköze a képzés.

 

Az SM Számrend Tanácsadó és Szolgáltató Kft. számviteli, könyvvizsgálói és adószakértői tanácsadást folytat Nyíregyházán.

 

A piaci követelményeknek, és a fokozódó versenyben való helytálláshoz, illetve a cég fejlődéshez szükség van a dolgozók szakmai ismereteinek a folyamatos bővítésére, megújítására. Erre kiváló lehetőséget biztosított a munkahelyi képzések című projekt keretein belül megvalósítandó számítógépes képzés. A projekt keretében és eredményeként 4 fő sikeres záróvizsgát tett Irodai informatikai alkalmazásból.

 

A képzés által a résztvevők tovább bővítették a számítógép használattal összefüggő gyakorlati tudásukat, amelynek segítségével a számítógép szabályos, biztonságos, jogszerű és hatékony üzemeltetése valósul meg.

 

Az informatikai ismeretek megszerzése elősegítette a munkavégzés hatékonyságát, lehetővé téve a még eredményesebb és hatékonyabb működést. A képzés javítja az ügyfélkiszolgálás minőségét, amely erősíti a cég partnerkapcsolatait. A képzés növeli munkahatékonyságot, erősíti a tudatos munkavégzést,  emeli  a munkavállalók képzettségi színvonalát, illetve erősítette a munkavállalók munkaerő piaci értékét.

A Felső-Szabolcsi Vidékfejlesztési Közhasznú Egyesület felhívja a nyertes pályázók figyelmét, hogy a Nemzetgazdasági Minisztérium az Európai Bizottsággal közösen 2013-ban is pályázatot hirdet az európai vállalkozások ösztönzésére létrehozott díj elnyerésére összesen hat kategóriában.  A „Díj az Európai Vállalkozások Ösztönzéséért” pályázat Európa-szerte felkutatja és elismeri az Unió legkreatívabb és legsikeresebb vállalkozóit, vállalkozásösztönzési projektjeit. A Díj céljai közé tartozik a vállalkozási tevékenység ismertségének fokozása, a legjobb vállalkozási elképzelések és gyakorlatok bemutatása, valamint a potenciális vállalkozók ösztönzése és inspirálása. A Díjra való nevezés két kiválasztási szakaszban zajlik: nemzeti és európai szinten. Az európai fordulóba két projektet juttat tovább a magyarországi szakmai zsűri. Az Európai Zsűri Fődíját – amelynek díjazottja bármely kategóriából kikerülhet – az a pályázat nyeri el, amely Európa legkreatívabb és leginspirálóbb vállalkozói kezdeményezésének bizonyul. A díjátadó ünnepséget - amelyre a nemzeti forduló összes továbbjutója meghívást kap - az EU soros elnökségét adó Litvánia rendezi az év végén. Az Európai Bizottság által szervezett Európai KKV Közgyűléssel, valamint a KKV követek találkozójával egybekötött rangos esemény díjazottjai találékonyságukért és céljaik sikeres megvalósításáért részesülnek elismerésben.

Az Európai Vállalkozási Díjat hat kategóriában osztják ki:

  • A vállalkozói kedv ösztönzése
  • A vállalkozói ismeretek növelése
  • Az üzleti környezet fejlesztése
  • A vállalkozások külpiacra lépésének elősegítése
  • A zöldgazdaság ösztönzése
  • Vállalkozás a társadalmi esélyegyenlőségért

A jelentkezéseket a kkvdij@ngm.gov.hu email címre várjuk.

Nevezési határidő: 2013. június 2.

Czérna Mihály fényeslitkei egyéni vállalkozó sikeres pályázatot bonyolított le a 47/2012 (V.11.) VM rendelet alapján kiírt mikrovállalkozások létrehozása és fejlesztése a LEADER Helyi Akciócsoportok közreműködésével 2012-ben nyújtandó támogatások jogcím alapján.

 

Czérna Mihály vállalkozását 2006-ban indította. Szakmai tapasztalataira alapozva családi házak, közintézmények és egyéb épületek homlokzatainak szigetelését, továbbá festési munkálatait végzi. A precíz munkavégzést követően megnövekedett megrendelések elengedhetetlenné tették a vállalkozás fejlesztését, szakirányú eszközök további beszerzését.

 

A pályázat eredményeképpen beszerzése került egy 12 méter munkamagasságú és 12,5 méter állványhosszú homlokzati állványrendszer. A beszerzett új eszközzel nagyobb beruházások megvalósítása is megoldhatóvá vált, még inkább biztosítva a precíz, pontos és minőségi munkavégzést, melynek eredményeképpen a vállalkozás jövőbeli működése stabilabb „kövekre” lett helyezve.